A Nokia informou quarta-feira que vai cortar cerca de 4.000 trabalhadores até o final de 2012. Cerca de 3.000 desses trabalhadores focada em desenvolvimento de software Symbian vai pousar na Accenture.
Em comunicado , a Nokia disse que as demissões, que eram esperados, fazem parte de um movimento para realinhar a sua estratégia por trás do Windows 7 Phone. A Nokia está olhando para cortar despesas em 1 bilhão de euros em 2013 comparado a 2010.
Os cortes de emprego afetarão trabalhadores na Dinamarca, Finlândia e Reino Unido. A Nokia também consolidar a sua investigação e desenvolvimento de produtos locais. Os trabalhadores vão ficar na folha de pagamento da Nokia até 2011 e os cortes devem começar em fases até 2012.
Outra parte do realinhamento da Nokia é um pacto com a Accenture. Segundo esse acordo, a Accenture se 3.000 funcionários da Nokia, que incidirá sobre Symbian. Essa fase é um negócio de terceirização-up em linha reta. Normalmente, as empresas terceirizam operações e transfere a um fornecedor trabalhadores. Nokia vai transferir Symbian trabalhadores focado na China, Finlândia, Índia e Reino Unido, a Accenture até o final de 2011.
Dê-lo e Nokia é a terceirização de seu desenvolvimento para Symbian Accenture. O que ele oferece para a Accenture? Accenture consegue ser o software preferido mobilidade prestador de serviços para a Nokia em futuros smartphones.
Aqui está um olhar para as partes móveis do negócio da Accenture:
Accenture começa com Symbian, mas irá fornecer software, negócios e serviços operacionais em torno da plataforma Windows Phone com a Nokia.
A empresa de consultoria se torna o principal desenvolvedor do smartphone da Nokia.
Accenture e Nokia pode focar melhor o empreendimento, que deverá ser um ponto doce para ambas as partes, para não falar da Microsoft.
Nokia e Accenture terá como objectivo "requalificar e reorientar" os empregados a transição de suas funções Symbian.
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